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一、廉能政府篇

#CleanGovernment

政府清廉透明,施政事半功倍
1. 打造資訊透明化政府,讓縣府採購攤在陽光下供縣民檢視。
2. 集合產官學、網路、民間公正人士,成立常態性、公開、公正的廉政委員會,鄉親怨言不再只能上網傾瀉,興利除弊縣民一起來。並杜絕謠言,大力提振公務員士氣。
3. 訂定金門日報的編輯室公約,杜絕不當政治力干預,讓鄉親全面的知曉家鄉大小事、與有效監督縣府。同時,全面檢視並改善勞動環境與待遇。
4. 邀請鄉親共同參與政見及施政進度監督平台,定期公開出版施政監督報告,並以易懂圖文於網路上向鄉親即時報告施政進度。

效能全面提升,服務精實多元
1. 補助縣府現有人員進修及考取多元證照,提升生涯競爭力與自信。
2. 推動參與式預算,提高鄉親參與公共事務意願,同時讓施政更貼近民意。
3. 健全財政紀律,全面盤點縣府收支,有效配置財政資源。
4. 與其他縣市合作推動擴大政府公共服務跨區辦理之業務範圍,讓旅台鄉親辦理公共服務業務時,免於舟車勞動之苦。
5. 推動兩岸事務單位常設金門,並固定辦理兩岸會談,藉由民生議題討論,讓金門從確保台海安全的前線,轉為兩岸和平穩定的締造者。

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二、育才文化篇

#Education

傳統現代共生,培植全人發展
1. 全面盤點、保護並活化文化資產,並建立公開透明與兼具公民參與的機制,讓文化資產真正屬於金門人。
2. 增加地方建設開發基金用途,縣府不再只能提供無息貸款,更能直接投資入股成為創業夥伴,解決青創、文創、新創缺乏投資、發展遲緩的困境。
3. 舉辦兩岸青年新創大賽,吸引中國大陸沿海省份青創基地能量。
4. 加強媒合金門籍與大陸籍高中生就學,設立專責窗口與陸方高教體系對接,並於雙邊擴大舉辦招生博覽會,為兩岸學生創造更多就學選擇性。
5. 與超商合作推動社區圖書館,讓縣民能就近於超商借還書,便利閱讀書芬芳。
6. 推動數位科技課程,如:高中職課輔及成人進修課程,讓維持並優化金門人力資源。
7. 將金門歷史、環境議題與經建案例發展設計為主題課程,凝聚在地認同感。
8. 開設各式縣民課程,提供傳統手藝、文史導覽、木工、水工、電工訓練,豐富縣民經濟生活。
9. 補助高中職打造雙語教學環境,提升在地學子外語能力,並積極爭取外語檢定在金門設立考場,人才國際移動能力再躍升。
10. 延攬國內外優良師資,建立青少年發展中心提供體驗、創新、多元的課程,令青少年有更多自我探索、自我發展與自我實現的機會。
11. 增、擴建東半島藝文展演空間,好作品不愁沒舞台,鄉親生活更富足。
12 .評估各鄉鎮增設縣民運動中心之需求,同時盤點並活化各公立學校夜間閒置空間,以安全、多元、平價為原則,鼓勵體育參與並健全體育環境。
13. 擴大現有文化局圖書館規模,結合金門在地特色打造縣級規模圖書館,提供莘莘學子友善、舒適的閱讀環境,同時保存金門豐富的歷史及文化底蘊,凝聚榮耀、薪火相傳。
14. 優化校園供電系統,並全面更新國中小空調,打造舒適學習環境。
15. 簡化縣府自辦教育評鑑程序,減輕教師教學負擔,並有效提升教學品質。

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三、幸福照護篇

#Care

補齊硬體、提升軟體、均衡體系,老幼照護一起好
1. 活化閒置公有空間,盡速補足金門各級長照站,成立社區聚落型長者及幼兒安育站,完善照護護體系。
2. 每鄉鎮各設立一親子館,提供家長和6歲以下孩子免費享受優質的親子共玩、安全遊戲空間、育兒資源。
3. 獎勵考取長照相關證照,以挹注長照體系必要人力資源。
4. 獎勵金門籍社區照護師返鄉服務,留住珍貴長照人才。

擴大服務能量,家長放心、長輩安心
1. 對於慢性病長者或行動不便者,提供就醫交通補助。
2. 利用公共服務大數據分析,提供常住長者專車接送看診等優惠的福利照顧。
3. 縣府編列預算訓練有意參與服務的計程車司機,針對上下樓梯不便者,提供計次揹、扶、抱就醫協助。
4. 爭取增設榮民之家,讓年長榮民能夠免費入住。並加強爭取退輔會挹注經費提升本地照護能量,服務全國榮民占比最高的金門縣。
5. 擴建大同之家,舒緩養老院一位難求的問題。
6. 降低縣府補助的國小兒童課後照顧服務班開班人數,由30人開班改為15人開班,以因應少子化趨勢並減輕家長育幼負擔。
7. 獎勵到宅居家護理,重視弱勢族群照顧,實現社會關懷。
8. 提供長輩免費送餐、共餐服務,改善長輩生活品質,減輕照顧者負擔。

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四、醫療衛生篇

#Medical

長期:在地就醫更安心
1. 改善駐金醫療人員生活品質,提升駐金醫療人員數與待遇,推動在地醫療扎根與深化,同時有效減少候診時間。
2. 爭取金門部立醫院增設西半島院區,均衡全島醫療資源。
3. 進行全縣流行病學調查,找出結構性致病原因,如:環境、水質、飲食、空氣等,徹底解決金門鄉親的健康隱患。
4. 提升癌症、急重症在地醫療能量,把握黃金就醫時間。
5. 協助金門大學增設醫學系,同時爭取金門部立醫院為實習醫院,培養在地醫療人才。

中期:彈性分級好就醫
1. 禮聘國內外資深醫生長駐金門或駐金半年,分享寶貴醫療經驗與技術,提升在地醫療品質。
2. 以「病人不動,醫生動」為原則提供彈性醫療服務,於金門端建置完整急重診、癌症、電療等醫療設備。積極與本島醫院合作,常態性短期派醫護團隊進駐金門醫院服務。如不適合轉診之狀況,更能由醫療專機迅速請求醫療支援,有效舒緩醫療能量提升過渡期之苦。
3. 推動設立金門部立醫院長輩綜合門診,就醫不必再奔波於各科各診,長輩就醫省時、省力又省錢。

短期:轉診後送零阻礙
1. 暢通救護轉診制度,建立就醫轉診訊息平台與緊急後送專責窗口,讓急重症後送轉診協助常態化、透明化,有效解決急難鄉親需求。
2. 建立電子轉診醫療平台,提供即時轉診或後續照護服務,落實醫療分級制並讓醫療照護資源深入每個角落。
3. 與其他縣市合作推動跨區域電子轉診醫療平台整合,讓旅台鄉親能突破地理藩籬,無縫接軌享受優質醫療服務。
4. 打造無阻礙的金門醫療資訊網
5. 以五鄉鎮衛生所和金門醫院共享醫療資訊為架構,建立金門健康雲。同時以各地區健檢資料為基礎,提供健康管理服務,讓縣民能統一用藥、便捷就醫,更享有友善的就醫環境。

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五、環保永續篇

#Environment

永續金門,世代正義
1. 兼顧環境與美觀,因地制宜的使用各類工法解決金門海岸線後退問題,讓縣民免於家鄉逐漸流失的恐懼。
2. 盡速依法劃定海域區及海域用地,以完善海岸管理,並將盡速盤點全線海岸資源,並依法管理,以利保護並永續利用海岸資源。
3. 加強對減塑與垃圾減量政策,並積極協調本島代燒,舒緩金門垃圾清運壓力。
4. 成立野生動植物保育平台,快速且適當的保護珍稀自然資源。
5. 精進水源管理業務,獎勵建築物污水設施設置及公共污水下水道接管與降低漏水率,提升全縣汙水處理能量,改善鄉親生活品質並確保環境永續。
6. 爭取洋岸巡裝備升級,加強取締對岸違法抽砂,保護重要洋岸資源。
7. 建立兩岸環保溝通平台,加強協調對岸減排海空汙染物,並進行常態減汙技術交流。

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六、土地安居篇

#SafeLife

傳統金門新風貌,住的開心、居的安心
1. 訂定金門縣防災自治條例,協助整建或重建危老建築。同時簡化相關行政流程,並檢討改善街道巷弄空間利用情況,加速推動老舊城區更新修繕,以強化公共安全。
2. 改善聚落中、小型公共空間,提供友善休憩空間,提供長輩與各族群更舒適的環境和設施。
3. 縣府委託專業平台,包租代管修繕的金門傳統建築、空屋,租賃給有需求者,活化閒置空間、實現居住正義、並建構友善移居環境。
4. 縣府統一並主動協助建置自來水管線,並補貼家戶自付成本,用水方便無負擔。
5. 利用閒置共有地與改造現有公園,於縣內打造滿足不同孩童需求、融合在地自然景物與文化、主題式的共融式公園,讓齊頭式的罐頭遊具與危險的移動式遊具,不再是金門親子遊憩的唯一選擇。
6. 營造優質景觀與生活環境,縫補並串連公園、綠地、遊憩場所、自行車道等公共空間,帶動城鎮整體發展。
7. 針對經文資保存審議程序認定無保存價值、或無使用需求之設施,縣府將要求其縮編、解編,還地於民、落實土地正義。
8. 完善國土計畫,盡速完成全縣土地調查與盤點,依法劃設「國土保育地區」、「海洋資源地區」、「農業發展地區」、「城鄉發展地區」,讓公有土地能適地適用,明確土地使用方針。

新金門之子,融入零距離
1. 推廣對新住民友善的活動,增加其地方認同感,幫助其盡速融入在地文化及生活。
2. 於戶政端加強推廣金門縣新住民服務,解決目前過半新住民未曾聽聞相關服務之困境。
3. 建置新住民服務平台,主動協助弱勢新住民及其親屬子女解決生活困難。

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七、觀光啟航篇

#Tourism

戰地、文化、生態、海憩缺一不可,深度觀光揚帆啟航
1. 結合戰地史蹟、低碳生態、閩南文化與海上遊憩,發展具有文化厚度的旅遊型態。
• 戰地史蹟─發展金寧徒步旅行行軍線、金湖軍需補給情境遊、軍事多樣體驗旅遊等,善用戰地歷史與豐富史蹟,創造多層次軍事體驗主題觀光。
• 閩南文化─發展金城後浦特色商圈遊、將城隍祭推展為國際型大型文化節慶活動等,立基於深度閩南文化底蘊,建立金門觀光品牌形象。
• 豐富生態─發展烈嶼海洋生態環境遊、及金沙休閒農業體驗遊等,結合珍貴特殊自然資源,吸引旅人走進離島特色秘境。
• 海上遊憩─發展馬山水上遊憩帶、及烈嶼遊艇悠活巡航等,合理運用海洋資源,打造水上遊憩新據點。
2. 提升旅遊發展基金使用效率,全力協助觀光人才培育、建構友善旅遊環境、有效推廣深度旅遊、增加旅遊文化厚度、及協助旅遊業者因應淡旺季與轉型需求。
3. 建構友善旅遊軟硬體,如:多語言愛金客APP行動地圖、友善路標等,輕鬆掌握深度金門。
4. 結合馬山建港後所帶來的人潮與錢潮,交通及旅遊雙軌並進活化沙美,賦予老街新生命。
5. 推動金門大學觀光產學合作,並於金門農工增設觀光科,全力培養在地觀光人才。
6. 結合在地文化與特色,發展主題式特色商品,打造精緻購物新選擇。
7. 借鑑國外成功旅遊經驗,引入國內外專業人士作為常態性觀光顧問,提供觀光發展新思維。
8. 修繕並活化廢棄國有營區,同時輔導社區發展協會辦理老兵回營活動,藉以發展觀光及社區產業。

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八、交通建設篇

#Traffic

港建升級,繁榮經建
1. 發展馬山休閒遊憩港,對接翔安機場、並連接石井,觀光三通便利再升級。
2. 因應金門大橋通車,整建烈嶼碼頭並轉型為休閒船艇基地,發展海上遊憩旅遊,並結合原有戰地文化、豐富生態與大二膽秘境,帶動烈嶼鄉整體發展。
3. 結合中華郵政即將興建的物流大樓,打造料羅碼頭為兩岸快捷貨運物流園區,建構金門兩岸物流中心,吸引物流、人流、金流,三流匯金創榮景。
4. 加速水頭通關大樓工程,解決現有旅運空間不足問題,並結合環保綠建築概念,打造現代新國門。
5. 推動港口營運政企分離,將管理與營運分立,提升管理效率。成立港務公司增加港口競爭力,並吸納大橋完工後浯江渡輪公司的專業人才。
6. 爭取台金高速快輪,構築多元便捷交通網。
7. 交通順暢,建設用心
8. 推動電纜地下化,減少風災帶來的損失,並還給縣民完整的天際線。
9. 改善沿海及偏鄉聚落通訊網路品質,全方位提升便捷度。
10. 持續監督確保金門大橋於民國110年竣工,保障小金門民生及醫療等必要需求。
11. 全面檢討道路佔用民地問題,盡速將荒廢道路還地於民,仍屬必要者則盡速給予合理補償,落實土地正義。
12. 全面檢視各村里公共運輸班距及路線,規劃更有效率節省能源並符合使用者需求的時刻表及行駛車種,打造智慧親民新交通。
13. 於金城、山外、沙美等主要人口住宅區增設公共停車空間,改善地區人口聚集區停車亂象。

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九、產經勞動篇

#Business

新科技、新思維、新「金」濟
1. 提供政策誘因,全力推動三創產業(青、新、文)發展。
2. 利用金門文史環境優勢,輔導在地商家轉型,再創永續繁榮新金門。
3. 提供政策誘因鼓勵在地商家使用電子支付系統,迎向電子商務時代提升在地競爭力。
4. 獎勵輔導年輕人返鄉投入地方產業創生,幫助金門傳統文化再創新生命。
5. 推動跨縣市農業產銷合作,並輔導傳統農業多角化經營,開發多樣農業經濟,讓金門農產走出去。
6. 落實勞動檢查,打造良好勞動環境,共創勞資雙贏。
7. 舉辦「金門產業創意競賽」,利用在地學子對地方特性的認識優勢,提供旅遊、特產、觀光文創、金酒等產業行銷新創意。

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十、金酒行銷篇

#KKL

金酒好,金門更好
1. 建立公平透明的人員進用、考績及升遷制度。
2. 杜絕政治力干擾,讓經營管理回歸專業。
3. 辦理金酒行銷比賽,廣徵各方行銷意見,讓縣民不只能喝好酒還能一起賣好酒,共同為了金門的未來打拼。
4. 鼓勵國內外學術機構投入酒品研究,針對酒質、口感、對人體益處、行銷管理等方面進行研究,提高金酒競爭力。同時爭取發表於國際期刊機會,拉升金酒品牌形象。
5. 全盤檢視金酒員工待遇,如:薪資、幹部加給、夜點費、專業證照加給、績效獎金,視公司營運狀況進行適法性的合理調升,改善金酒員工勞動環境。
6. 提升金酒員工福利制度,針對分紅入股制度、喪葬假比照公務員、育幼津貼等進行可行性研議。

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十一、警政消防篇

#PoliceAndFire

酒駕毒品零容忍,警消執法無後憂
1. 建立校園安全預防機制,加強防制毒品及幫派滲入校園犯罪。
2. 加強與中國大陸緝毒工作合作,以因應現代毒品運銷的複雜型態。
3. 加強取締酒後駕車、闖紅燈、嚴重超速、逆向行駛等重大交通違規。
4. 改善路口車道布設交通工程,降低交通事故頻率特多之路段及路口事故發生率。
5. 加強推動有酒駕前科者強制車輛安裝酒精鎖,解決酒駕問題。
6. 加強爭取充足且完善的警消人力、辦公廳舍與裝備,並爭取更多原籍返鄉名額,讓警消執法更安心。
7. 建立交通違規即時簡訊便民服務系統,即時告知違規鄉親,以利盡速排除違規,也避免過度連續開罰引起民怨。

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